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聚焦黨代會部長訪談(一)|戰(zhàn)略規(guī)劃部、科技創(chuàng)新部:推動新版戰(zhàn)略綱要落實落地

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邂逅 · 3171 期 · 10502 篇

編者按

2月19日至21日,中國共產(chǎn)黨中國寶武鋼鐵集團有限公司第二次黨員代表大會勝利召開。中國寶武黨委書記、董事長胡望明作題為《高舉偉大旗幟 勇?lián)姑熑?全力以赴加快建設世界一流企業(yè) 奮力譜寫中國寶武高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的報告,并發(fā)布《中國寶武戰(zhàn)略綱要(2025版)》,為寶武發(fā)展錨定新航向、擘畫新藍圖,全面吹響了全力以赴加快建設世界一流企業(yè)的奮斗號角。

為學習貫徹落實好大會精神,推動相關工作有效開展,寶武黨委宣傳部和寶武融媒體中心推出“聚焦黨代會部長訪談”專欄,邀請總部相關部門負責人結(jié)合大會報告、圍繞各自部門工作重點,介紹落實大會精神的重點工作和具體舉措。

寶武戰(zhàn)略規(guī)劃部、科技創(chuàng)新部

記者:這次大會發(fā)布了《中國寶武戰(zhàn)略綱要(2025版)》,其重要意義體現(xiàn)在哪里?如何推動新版戰(zhàn)略綱要的落實落地,有哪些具體的舉措?

戰(zhàn)略規(guī)劃部總經(jīng)理、科技創(chuàng)新部部長秦長燈:企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與內(nèi)外部環(huán)境的適配性是決定企業(yè)戰(zhàn)略成敗的關鍵,也是衡量企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略質(zhì)量高低的重要標準。中國寶武自成立以來在戰(zhàn)略管理方面的一大特色就是主動適應環(huán)境的變化,不斷迭代更新發(fā)展戰(zhàn)略,實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略與內(nèi)外環(huán)境相適配,形成了戰(zhàn)略持續(xù)迭代和螺旋上升的機制。這次黨員代表大會發(fā)布的2025版公司發(fā)展戰(zhàn)略是在新的歷史階段的一次迭代更新,其重要意義體現(xiàn)在以下幾個方面:

一是宣示中國寶武進入了新的發(fā)展階段。2024年11月,中國寶武被國資委評為“進入世界一流企業(yè)方陣的10家中央企業(yè)”之一,這是對中國寶武多年來改革發(fā)展成效的充分肯定。2025版戰(zhàn)略綱要對中國寶武的發(fā)展環(huán)境和自身資源能力等進行了充分評估,鋼鐵主業(yè)要更加突出做強做優(yōu)、追求效率效益,改革發(fā)展要更加注重增強核心功能、提升核心競爭力,發(fā)展戰(zhàn)略要更加著力拓展發(fā)展空間、參與全球產(chǎn)業(yè)分工、提升全球資源配置能力。中國寶武在實現(xiàn)從制造到服務、從鋼鐵到材料的轉(zhuǎn)型升級中,實質(zhì)性開啟了從國內(nèi)到全球的新征程,站在了加快建設世界一流企業(yè)新的起點。

二是科學回答了中國寶武建設什么樣的世界一流企業(yè),如何建設世界一流企業(yè)這一重大戰(zhàn)略問題。公司最新版戰(zhàn)略綱要將“做強做優(yōu)做大,建設世界一流企業(yè)”確立為發(fā)展總目標,明確堅持市場化、法治化、國際化原則,通過創(chuàng)新做強、創(chuàng)效做優(yōu)、創(chuàng)業(yè)做大“三創(chuàng)”戰(zhàn)略路徑,按照習近平總書記強調(diào)的16字標準(產(chǎn)品卓越、品牌卓著、創(chuàng)新領先、治理現(xiàn)代)建設世界一流企業(yè)。

三是指明了中國寶武未來高質(zhì)量發(fā)展的方向和目標任務。中國寶武進入了高質(zhì)量發(fā)展的新階段,更加專注于習近平總書記囑托的“老大變強大”,更加專注于胡望明書記、董事長說的“做強做優(yōu)做大、做強是第一位的”,我們強調(diào)“科技”是做強的核心驅(qū)動力,聚焦于體現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的“54321”遠景目標(5:研發(fā)強度達到5%;4:先進鋼鐵材料營收占比40%;3:噸鋼減碳30%;2:跨國指數(shù)20%;1:凈資產(chǎn)收益率10%)。

如何推動新戰(zhàn)略落實落地方面,戰(zhàn)略綱要里已經(jīng)明確“鋼鐵強基、協(xié)同向新、海外拓展”三個重點。在《綱要》指明大方向的基礎上,還應該強化以下幾個方面的工作:

一是做好戰(zhàn)略宣貫。利用內(nèi)部媒體、案例分享會等方式,開展戰(zhàn)略宣貫活動,強化員工對戰(zhàn)略內(nèi)涵的認知,尤其要凝聚對“12345”發(fā)展戰(zhàn)略和“54321”遠景目標的共識,使廣大干部職工“看得懂、記得住、樂于行”。

二是做好“十五五”規(guī)劃編制。深入學習貫徹黨中央關于“十五五”規(guī)劃的戰(zhàn)略部署,認真落實國務院國資委關于央企“十五五”規(guī)劃的工作安排,以戰(zhàn)略綱要為指引,聚焦主責主業(yè),深入推進產(chǎn)業(yè)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整,加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,做好“十五五”規(guī)劃編制工作。

三是強化戰(zhàn)略解碼與目標分解。將“12345”發(fā)展戰(zhàn)略和“54321”遠景目標逐級落實分解至集團的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、二級公司規(guī)劃、職能規(guī)劃和重大專項規(guī)劃中,確保每個層級任務清晰,戰(zhàn)略指標可量化、可評估,并強化戰(zhàn)略執(zhí)行監(jiān)控與考核激勵,確保戰(zhàn)略目標任務落實落地。

記者:第二次黨員代表大會報告提出“12345”發(fā)展戰(zhàn)略,請簡要解讀這一戰(zhàn)略的內(nèi)涵及主要特點。

秦長燈我們的發(fā)展戰(zhàn)略概括為“12345”:圍繞一個總目標,“做強做優(yōu)做大,建設世界一流企業(yè)”;把握兩個核心動力,通過“改革”“創(chuàng)新”提高戰(zhàn)略支撐能力,不斷增強核心功能、提升核心競爭力;聚焦三個戰(zhàn)略重點,“鋼鐵強基、協(xié)同向新、海外拓展”,更好發(fā)揮產(chǎn)業(yè)控制、科技創(chuàng)新、安全支撐作用。堅持四個發(fā)展方向,努力實現(xiàn)“高端化、智能化、綠色化、高效化”。強化五個保障,即“堅持黨的領導,強化治理現(xiàn)代;堅持創(chuàng)新驅(qū)動,強化人才強企;堅持改革開放,強化市場能力;堅持生態(tài)協(xié)同,強化價值創(chuàng)造;堅持依法合規(guī),強化風險防控”。

新版“12345”發(fā)展戰(zhàn)略最顯著的特點是突出央企功能使命,實現(xiàn)國家戰(zhàn)略與企業(yè)戰(zhàn)略相統(tǒng)一。中國寶武不忘初心,牢記使命,切實發(fā)揮央企功能作用,確保黨和國家各項重大決策部署在公司戰(zhàn)略中落地生根取得實效,做到了“總書記有指示、黨中央有部署、國資委有要求、中國寶武有落實”。

一是將習近平總書記的重要指示批示精神納入企業(yè)發(fā)展的指導思想,堅持“一個目標”。近年來中國寶武認真貫徹落實習近平總書記關于國資國企改革發(fā)展的重要批示精神和加快建設世界一流企業(yè)的總要求、對中國寶武的重要批示和考察調(diào)研中國寶武時的重要講話精神,并將其作為中國寶武發(fā)展戰(zhàn)略的思想指引。公司最新版戰(zhàn)略綱要將“做強做優(yōu)做大,建設世界一流企業(yè)”確立為發(fā)展總目標,明確堅持“市場化、法治化、國際化”原則,通過創(chuàng)新做強、創(chuàng)效做優(yōu)、創(chuàng)業(yè)做大“三創(chuàng)”戰(zhàn)略路徑,按照16字標準建設世界一流企業(yè),科學地回答了中國寶武建設什么樣的世界一流企業(yè),如何建設世界一流企業(yè)。

二是將黨中央的決策部署明確為企業(yè)發(fā)展方向,聚焦“兩個途徑”。黨的二十大及二十屆二中、三中全會描繪了中國式現(xiàn)代化的宏偉藍圖,對全面深化國資國企改革做出戰(zhàn)略部署。中國寶武以改革和創(chuàng)新兩個核心驅(qū)動力增強核心功能、提升核心競爭力,并就如何“全面深化改革、加強科技創(chuàng)新”作出戰(zhàn)略安排。

三是將國資委的具體要求轉(zhuǎn)化為企業(yè)戰(zhàn)略重點,發(fā)揮“三個作用”。中國寶武認真落實國資委改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、培育壯大新興產(chǎn)業(yè)、布局建設未來產(chǎn)業(yè),加快推進國際化布局,發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力等要求,根據(jù)企業(yè)發(fā)展實際在最新版戰(zhàn)略綱要中明確聚焦“鋼鐵強基、協(xié)同向新、海外拓展”三個戰(zhàn)略重點,更好發(fā)揮“科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制、安全保障”作用。

四是結(jié)合企業(yè)實際落實黨中央部署,創(chuàng)造性地提出“四化”發(fā)展方向。中國寶武堅決貫徹習近平總書記“推動制造業(yè)高端化、智能化、綠色化發(fā)展”的重要指示,結(jié)合企業(yè)發(fā)展新階段和面臨的新形勢、新任務,在發(fā)展戰(zhàn)略中明確以科技創(chuàng)新為核心驅(qū)動的“高端化、智能化、綠色化、高效化”為發(fā)展方向。這是公司應對鋼鐵行業(yè)減量調(diào)結(jié)構(gòu)下行趨勢,加快發(fā)展高科技、高效能、高質(zhì)量為特征的新質(zhì)生產(chǎn)力,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的主動選擇?!八幕卑l(fā)展是一個有機整體,是中國寶武建設世界一流企業(yè)的方向引領。

記者:第二次黨員代表大會報告用較大篇幅論述“實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,加快科技創(chuàng)新突破,培育新質(zhì)生產(chǎn)力”,請結(jié)合相關內(nèi)容談談科技創(chuàng)新部的工作設想和重點舉措?

戰(zhàn)略規(guī)劃部副總經(jīng)理、科技創(chuàng)新部副部長蔣浩民:第二次黨員代表大會報告提出“實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,加快科技創(chuàng)新突破,培育新質(zhì)生產(chǎn)力”,尤其是多次強調(diào)“發(fā)揮科技創(chuàng)新第一驅(qū)動力作用”,讓寶武科技系統(tǒng)倍受鼓舞、倍感振奮、倍增信心。科技創(chuàng)新部作為統(tǒng)籌推進寶武創(chuàng)新體系建設和科技體制機制變革的專業(yè)部門,將積極推動科技力量和創(chuàng)新資源高效配置,強化重大項目跨領域跨基地協(xié)同攻關,加快研發(fā)成果轉(zhuǎn)化,加強研發(fā)資源共享,以科技創(chuàng)新驅(qū)動“四化”高質(zhì)量發(fā)展。圍繞落實本次大會精神,科技創(chuàng)新部將與各級創(chuàng)新實施主體一起,迎難而上,積極推動相關重點工作加快突破。

深入推進科技創(chuàng)新“1234”行動方案,不斷深化“自主引領、開放協(xié)同”的新型科技創(chuàng)新體系建設。以積極服務國家重大戰(zhàn)略為目標,加快打造應用基礎研究、關鍵核心技術(shù)攻關先行示范,支撐原創(chuàng)技術(shù)策源地建設。深入推進全國重點實驗室等國家級創(chuàng)新平臺建設,加快推進海外、高校聯(lián)合研發(fā)中心等產(chǎn)學研合作平臺建設,著力推進研究開發(fā)、工程集成與持續(xù)改進“三位一體”的研發(fā)與成果轉(zhuǎn)化平臺建設。聚焦科技創(chuàng)新驅(qū)動“四化”發(fā)展,全面推進使命擔當工程、產(chǎn)品高端工程、低碳引領工程、數(shù)智創(chuàng)新工程,加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力。不斷強化集團總部總體謀劃、各級公司攻關探索相結(jié)合的體系化能力,加快構(gòu)建高效協(xié)同的創(chuàng)新型組織。

記者:胡望明書記、董事長在第二次黨員代表大會報告中多次提到數(shù)字化、AI等關鍵詞,在推動集團“AI+鋼鐵”深度融合、深化數(shù)實融合方面有哪些系統(tǒng)性的思考和具體舉措?

蔣浩民:加快推進“AI+鋼鐵”深度融合,尤其在AI賦能新材料研發(fā)方面加快突破。充分抓住以DeepSeek為代表的大模型技術(shù)突破帶來的重大機遇,在寶武“2526”工程中發(fā)揮科技創(chuàng)新的先導作用,探索AI深度賦能科技創(chuàng)新,推動研發(fā)范式變革。堅持需求導向和問題導向,以DeepSeek的思維打破傳統(tǒng)思維定式,在智能實驗室建設、新材料開發(fā)、工藝技術(shù)研發(fā)、用戶技術(shù)服務、知識產(chǎn)權(quán)應用等領域全面推進AI技術(shù)的深度應用,打造一支具備AI技術(shù)與鋼鐵研發(fā)背景的復合人才隊伍,全面提升研發(fā)效率和創(chuàng)新能力,推動管理變革和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,助力實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

記者:第二次黨員代表大會報告強調(diào)要“深化科技體制機制改革,構(gòu)建創(chuàng)新引領‘機制高地’和‘人才高地’”,在這方面有哪些落實舉措?

蔣浩民:深化科技體制機制改革,構(gòu)建創(chuàng)新引領的“機制高地”和“人才高地”。加強政策導向和統(tǒng)籌策劃,加快提升一體化協(xié)同研發(fā)能力,集中力量攻克關鍵共性技術(shù)難題,最大限度釋放科技創(chuàng)新整體效能。深度推進科技成果轉(zhuǎn)化應用,健全常態(tài)化產(chǎn)學研成果對接機制,推動新技術(shù)新產(chǎn)品新場景大規(guī)模應用示范。探索資本賦能科技創(chuàng)新,實現(xiàn)創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、人才鏈的深度融合。不斷深化里程碑專項獎勵、科技成果轉(zhuǎn)化利潤分享等全生命周期激勵保障機制,對基礎研究、重大“卡脖子”攻關等項目分類開展中長周期考核激勵,持續(xù)激發(fā)創(chuàng)新活力。

中國寶武第二次黨員代表大會開幕:全力以赴加快建設世界一流企業(yè),奮力譜寫中國寶武高質(zhì)量發(fā)展新篇章

編輯:令狐不沖

制圖:徐晨杰

出品:寶武融媒體中心



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