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中國中煤關(guān)于公開招聘總部工作人員的公告

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中國中煤能源集團(tuán)有限公司(簡稱中國中煤)是國務(wù)院國資委監(jiān)管的國有特大型重點骨干企業(yè),其前身是1982年經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)成立的中國煤炭進(jìn)出口總公司,經(jīng)過多次兼并重組,2009年改制成為國有獨資公司,并更名為中國中煤能源集團(tuán)有限公司。主營業(yè)務(wù)包括煤炭開發(fā)利用及相關(guān)貿(mào)易和服務(wù),電力、熱力生產(chǎn)供應(yīng)及相關(guān)服務(wù),煤基新材料及相關(guān)化學(xué)品開發(fā)利用,相關(guān)裝備制造及工程技術(shù)服務(wù),涵蓋煤炭全產(chǎn)業(yè)鏈,肩負(fù)保障國家能源安全的重要使命。現(xiàn)有可控煤炭資源儲量超過770億噸,生產(chǎn)及在建煤礦70余座,煤炭總產(chǎn)能超3億噸,煤炭年貿(mào)易量近4億噸。生產(chǎn)及在建煤化工項目10個,總產(chǎn)能1000余萬噸,產(chǎn)品主要包括烯烴、甲醇、尿素、硝銨、焦炭等。在運在建電力裝機(jī)規(guī)模超5000萬千瓦。煤礦設(shè)計建設(shè)、煤機(jī)裝備制造綜合實力、技術(shù)水平、市場占有率居行業(yè)前列。擁有中煤能源(A+H)、上海能源、新集能源3家上市公司。截至2024年底,中國中煤管理資產(chǎn)總額6000億元,職工12萬人,連續(xù)5年獲得國務(wù)院國資委經(jīng)營業(yè)績考核A級,連續(xù)5年位列《財富》世界企業(yè)500強(qiáng)。

根據(jù)工作需要,現(xiàn)公開招聘總部工作人員,有關(guān)事項公告如下:

01

招聘崗位有關(guān)情況

(一)招聘崗位及范圍

(二)崗位職責(zé)

請識別文末二維碼查詢

(三)工作地點

北京市

02

報名條件

(一)基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì),堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)同并踐行中國中煤文化理念;

2.遵紀(jì)守法,廉潔從業(yè),為人正派,勤勉盡責(zé),無違法犯罪或不良執(zhí)業(yè)記錄;

3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識、良好的職業(yè)素養(yǎng)和工作業(yè)績,工作實踐經(jīng)驗豐富。具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件。

(二)任職資格

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2.應(yīng)聘主任/副主任、經(jīng)理、主管崗位人員應(yīng)分別具有累計8、7、5年以上工作經(jīng)驗;

3.應(yīng)聘主任/副主任崗位人員應(yīng)當(dāng)具有中國中煤總部部門經(jīng)理/業(yè)務(wù)經(jīng)理級崗位或所屬企業(yè)同層級崗位工作3年以上工作經(jīng)驗,未滿3年的一般應(yīng)當(dāng)在經(jīng)理/業(yè)務(wù)經(jīng)理級崗位和下一級崗位工作累計5年以上,且在經(jīng)理/業(yè)務(wù)經(jīng)理級崗位或所屬企業(yè)同層級崗位工作至少滿1年;應(yīng)聘經(jīng)理崗位人員應(yīng)當(dāng)具有中國中煤總部部門主管崗位或所屬企業(yè)同層級崗位2年以上工作經(jīng)驗。

其他報名條件詳見文末二維碼。特別優(yōu)秀的人員,有關(guān)資格條件可適當(dāng)放寬。

03

招聘工作程序

公開招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、測評、考察或背景調(diào)查、研究決定、聘任等程序進(jìn)行。測評時間和地點將通過適當(dāng)方式提前通知。

04

報名時間、方式及要求

(一)報名截止時間:

1.面向中國中煤內(nèi)部招聘崗位截止至2025年2月15日;

2.面向中國中煤內(nèi)部及社會招聘崗位截止至2025年2月20日。

(二)報名方式

應(yīng)聘人員請登錄

https://zhaopin.chinacoal.com/(PC端)在公告下方“招聘職位”處點擊“立即投遞”報名,或識別文末二維碼(移動端)填寫報名信息。本次招聘工作不接受現(xiàn)場、電話、信函等其他方式報名,不接受其他樣式簡歷。

(三)有關(guān)要求

1.每名應(yīng)聘者僅可報名1個崗位,請謹(jǐn)慎選擇;

2.應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的信息或材料的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消應(yīng)聘資格;

3.請應(yīng)聘人員提供準(zhǔn)確的手機(jī)號碼和郵箱地址,并及時查收短信和電子郵件,同時保持電話暢通。



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